Чтобы улучшить профессиональные способности персонала, в дополнение к обучению знаниям о контроллере бесщеточного двигателя, также можно изучить другие иностранные сотрудники, связанные с работой. На этой неделе отдел маркетинга с коллегой, чтобы получить места для учебы, отправится в Чжуншань на три дня и две ночи, и основная часть обучения - это узнать о соответствующих знаниях в области сетевого маркетинга, включая сетевое продвижение, бесплатную и платную систему продвижения, концепцию изучения разницы между ними и сотрудничеством, эти два в основном касаются продукта, который будет задействован в процессе работы, эксплуатационных проблемах, соответствующих инструментах и так далее.
данное обучение проводится нашей компанией уже 3 года. Обучение 10 новых коллег, в дополнение к первоначальному обучению, позднее после обучения и других сопутствующих вспомогательных учебных курсов, стоит десятки тысяч юаней. Это также хорошая возможность для сотрудников, система обучения более эффективна, чем чувство одиночества. К концу курса нормальная работа редактора статьи, платное продвижение и т. д. Возникает новое понимание, от только знающего, что было предложено сделать это, чтобы понять, зачем это делать, и наконец, можно подумать, как это сделать, это качественное изменение.
Также надеемся, что наша коллега вернулась, по-новому поняла свою работу и сможет лучше работать в компании!
Группа HOPRIO, профессиональный производитель контроллеров и двигателей, была основана в 2000 году. Штаб-квартира группы находится в городе Чанчжоу, провинция Цзянсу.
